誠信為本 、和諧共贏 、穩(wěn)健發(fā)展

企業(yè)理念是企業(yè)對本企業(yè)經(jīng)營活動用理性科學的思維而形成的具有明確指導意義的觀念。通俗地講，企業(yè)理念就是企業(yè)的意識或企業(yè)的思想。任何一個企業(yè)都是在一定的思想指導下從事自己的生產(chǎn)經(jīng)營實踐活動的。這種思想體現(xiàn)著企業(yè)的理想、追求、價值、風格等等。企業(yè)理念既是企業(yè)性質(zhì)、定位以及生產(chǎn)經(jīng)營活動所決定的，反過來又對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動以有力地的推動。正像一個人的思想不可能和別人的思想完全類同一樣，一個企業(yè)的企業(yè)理念總有它獨特的地方，它既不是簡單地照抄其它公司的，也不是可以隨意提出的。

企業(yè)理念從企業(yè)文化角度講，屬于企業(yè)文化最核心的部分，是最能體現(xiàn)企業(yè)的個性、促使并保持企業(yè)正常運作及長遠發(fā)展而構(gòu)建的反映整個企業(yè)明確的經(jīng)營意識的價值觀體系，具有感染力、凝聚力、影響力，對企業(yè)的行動、企業(yè)的活動、企業(yè)的形象傳達具有一種統(tǒng)攝作用。沒有理念的企業(yè)只會是一盤散沙，沒有理念的企業(yè)形象CIS系統(tǒng)不會成為一種體系，甚至這個體系是有嚴重缺陷的體系。企業(yè)應高度重視企業(yè)文化建設，更把企業(yè)理念建設放在企業(yè)文化建設的首位。

企業(yè)價值觀

誠信正直-----建立可信賴和可合作的人際關(guān)系；

質(zhì)量至上-----所做過的工程經(jīng)得起時間的檢驗；

尊重人才-----相信人才是企業(yè)的稀缺資源，是真正的財富；

造福社會-----社會成就了企業(yè)，企業(yè)理應回報社會。

員工守則

努力學習，提高水平，精通業(yè)務；積極進取，勇于開拓，創(chuàng)新貢獻；

遵紀守法，忠于職守，克己奉公；認真執(zhí)行，少講理由，追求結(jié)果；

愛護公物，節(jié)約開支，杜絕浪費；愛護公司，維護聲譽，保護利益。