關(guān)于2013年度評比工作安排的
　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　                        通     知
　　　　　　
司屬各單位、部門（項目部）：
       為了表彰先進，發(fā)揚成績，激發(fā)廣大員工的工作熱情，經(jīng)集團公司2013年11月9日會議研究決定，對本年度工作中的先進部門和優(yōu)秀員工的評比工作安排如下：
       一、評比名額
　　　優(yōu)秀項目部（或先進單位）一個、機關(guān)先進部門一個、安全生產(chǎn)先進集體一個、優(yōu)秀項目（或單位）經(jīng)理兩名、優(yōu)秀員工的名額為：項目部管理和技術(shù)人員五名、試驗員兩名、財務人員兩名、機關(guān)員工兩名。
       三、評比的基本條件
      （一）先進集體的基本條件：
　　　1、部門的全體員工熱愛和忠誠于企業(yè)，關(guān)心集體，注重企業(yè)形象，維護企業(yè)信譽，為公司降低成本，創(chuàng)造效益做出顯著成績。
　　　2、全面完成公司交給的各項任務，完成或超額完成本部門全年的工作任務和工作目標。
　　　3、遵守公司各項規(guī)章制度，部門和部門的員工無因違紀受到公司通報批評，無經(jīng)濟違規(guī)行為。
　      4、部門的員工熱愛學習，有創(chuàng)新精神。員工之間相互團結(jié)，具有協(xié)作進取精神，部門之間配合協(xié)調(diào)好。
　　　5、部門年度內(nèi)未發(fā)生過重傷及以上安全生產(chǎn)責任事故，發(fā)生的安全事故或財產(chǎn)缺損造成的經(jīng)濟損失未超過十萬元（含設備事故和財產(chǎn)丟失），出現(xiàn)質(zhì)量責任事故造成一次返工的損失未超過五萬元。
　    （二）優(yōu)秀員工的基本條件：
　   　1、熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)、關(guān)心集體、熱愛學習、品德高尚、綜合素質(zhì)好；
　   　2、忠誠于企業(yè)，模范的遵守公司的規(guī)章制度，對工作有高度的責任心和不斷進取的創(chuàng)新能力，能認真履行所負職責，工作成績突出。
　　   3、有較高的業(yè)務和管理水平以及豐富的實踐經(jīng)驗；
　　   4、服從領(lǐng)導、團結(jié)同志，有較好的團隊意識和協(xié)作精神，
　　   5、工作期間無安全、質(zhì)量責任事故，無違規(guī)違紀行為；
　      6、全年出勤率達到90%以上。
　      四、評選辦法
　　　1、優(yōu)秀項目部（或先進單位）：由公司組織召開會議，按各項目部和單位的推薦意見并結(jié)合公司對各單位和各項目部的綜合考評結(jié)果評選產(chǎn)生。
　　　2、先進部門：由公司機關(guān)各部門中選舉產(chǎn)生。
　　　3、安全先進獎：司屬各單位和項目部中選舉產(chǎn)生。
　　　4、優(yōu)秀項目（或單位）經(jīng)理：按照公司的評選辦法在各項目部和各單位經(jīng)理、副經(jīng)理中選舉產(chǎn)生。
　　　5、優(yōu)秀員工：分別由工程技術(shù)部、試驗檢測公司、財務部和公司機關(guān)分組組織評選產(chǎn)生。
　　　五、幾點要求
　　　1、各單位和項目部領(lǐng)導要高度重視此項工作，認真、公開、公正的評選出優(yōu)秀集體和個人。
　　　2、評選出的集體和個人于2014年元月10日前一起報集團公司辦公室，由總經(jīng)理辦公會最后審定。

                                                                                                                                         　榆林市長盛集團

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